Увеличить пенсию в ПФР может одна «нестандартная» справка о трудовом стаже

Сами пенсионеры «нестандартной» справкой именуют документ о трудовом стаже, в котором отражен не только период, но и характер занимаемой должности. Именно этот документ способен увеличить пенсию для многих российских пенсионеров.

 

В большинстве случаев пенсионеры, исходя из требований Пенсионного Фонда РФ, предоставляют лишь документы о наличии стажа, но о характере работы пенсионеров, как правило, не уведомляют. Речь идет не только о «Списках», утвержденных Правительством, когда пенсионеры имеют право на досрочный выход на пенсию и ее увеличение, но и о Профессиональном классификаторе, который также предусмотрен пенсионным законодательством.

Иными словами, в «нестандартной» справке о трудовом стаже отражается характер работы и возможные, вредные условия труда. Документ данной формы можно предоставлять в ПФР как в свободном виде, так и по образцу, который утвержден органом системы фонда.

Профессиональный классификатор специальностей действует уже довольно долго, что и позволяет многим нынешним пенсионерам увеличить пенсию, даже если соответствующая аттестация не была проведена. Классификатор сравним с ныне действующими Профессиональными стандартами, которые недавно (с 2015 года) были введены Минтрудом.

Каждый пенсионер, при наличии справки о характере работы и особенных условий труда, вправе требовать от ПФР учесть сложность трудовой деятельности. Это лишь положительно отразится на итоговом размере пенсии.

Данное право пенсионеров распространяется и на дополнительный стаж, если таковой имеется. На итоговую величину пенсии непосредственно влияет количество лет трудового/иного стажа пенсионера, помимо уровня заработной платы. Поговорим о дополнительном стаже, его возможном наличии и учете к пенсии.

Большинство нынешних пенсионеров в советские и постсоветские времена трудились на двух и более рабочих местах, имея в наличии, соответственно, 2, а может и более, трудовых книжек и иных документов, подтверждающих факт трудоустройства.

Второй документ

Так, многие пенсионеры допускают ошибки в предоставлении сведений о трудовом стаже в Пенсионный Фонд до 2002 года, боясь представить 2-ю трудовую книжку.

Трудовым законодательством не закреплена норма о обязательном наличии у гражданина одной трудовой книжки. Основная трудовая книжка может сыграть положительную роль только при учете непрерывного стажа работы, который подразумевает свои привилегии.

Другими словами, если у пенсионера имеется документальное подтверждение дополнительного трудового стажа, то он вправе обратиться в Пенсионный Фонд для его учета, где сотрудник осуществит перерасчет и предложит наиболее выгодный вариант учета стажа к пенсии.

Валоризация прав

С 2010 года в действие вступило Постановление Президента об учете стажа до 1991 года и периода 1992-2002 г.г. (подробнее см.здесь).

Именно до 2002 года многие пенсионеры могут учесть дополнительный стаж к пенсии, ибо его учет ранее осуществлялся иным способом. Об этом поговорим детальнее.

Очень часто встречаются случаи, когда Пенсионный Фонд требует подтверждающие трудовой стаж документы от пенсионеров с соответствующих структур (как правило, архивный отдел).

Согласно валоризации пенсионных прав, всем нынешним пенсионерам частично уже учтен советский и постсоветский стаж с 2010 года. Однако, предоставление дополнительных сведений никто не отменял, что подразумевает увеличение выплат.

Пример:

"Пенсионер не может подтвердить трудовой стаж с 1985 г. по 1991 г., т.к. в архивном отделе отсутствуют сведения.

Согласно валоризации пенсионных прав, пенсионеру за 6 лет работы добавилось к пенсии 6% (1% за каждый год стажа), увеличивающих пенсионный коэффициент.

Однако, у него имеется трудовой период с 1987 г. по 1990 г. (вторая работа), подтверждение которому предоставляет архивный отдел.

Соответственно, 3 года будут дополнительно прибавлены к общему стажу, не отменяя 1% за год, согласно валоризации пенсионных прав".

Таким образом, если у пенсионера имеются «пробелы» в выплатном деле по части учета трудового стажа, то восполнить их может дополнительный стаж, конечно если таковой имелся.

Федеральное законодательство предусматривает перерасчет пенсии, на основании представленных пенсионером документов, где итогом перерасчета будет являться наиболее выгодный вариант величины пенсионных выплат.

Соответственно, бояться предоставлять в фонд дополнительные документы не нужно, т.к. данная норма строго не регулируется законодательством, но может положительно отразиться на величине пенсии.

Итак, одна «нестандартная» справка о характере работы может помочь многим пенсионерам увеличить пенсию, но содержит массу нюансов, о которых можно найти информацию в открытом доступе. Отстаивайте свои права!

Источник: https://zen.yandex.ru/media/pfr/uvelichit-pensiiu-v-pfr-mojet-odna-nestandartnaia-spravka-o-trudovom-staje-5e12d046c05c7100b09f1497

Добавить комментарий


Защитный код
Обновить

АКАДЕМИЯ СЕРЕБРЯНОГО ВЕКА

© 2017-2020 Серебряный возраст. Все права защищены.